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楊曼芬分享她的求職經驗

履歷表是求職找工作時，投石問路的敲門磚。

只要通過履歷表篩選淘汰第一關，你就贏了一半。

求職女性照過來 ─ 《求職女性教戰守則》

五一勞動節一過，就進入求職旺季，

怎麼樣找到一份稱心如意的工作，

成了社會新鮮人最大的課題，而這時候想要跳槽的職場人，

也一定要事先步步為營，

才能在粥少僧多的激烈競爭環境裡，占有一席之地。

我曾經是一隻職場老鳥，精通求職的竅門與巧門，

從學生時代半工半讀開始，

只要找工作幾乎無往不利，不但被錄取，

還經常被兩、三家公司同時錄取，從人求事變成事求人。

我沒有魔法，卻善用各種技巧。

而在廣告公司任創意總監和成立工作室時，

為了招募屬下，我Interview過許多人，

最後錄取的，都不是狂妄自大的傢伙，

而是溝通表達能力很好、或是鍥而不捨、

一定要得到這份工作的佼佼者。

想成為求職常勝軍，如何出奇制勝？

自有一套不成文的成功戲法。

● 百變履歷表 出奇制勝

履歷表是求職找工作時，

投石問路的敲門磚。

看見履歷表就彷彿見到這個人，

粗枝大葉或細膩優雅，一看便知。

一家企業公開刊登廣告招募員工，

不論在報紙或是人力網站，便是大開機會之門，

符合相關職位條件的人，都可以寄履歷表應徵，

在千百封的應徵信函裡，

只要通過履歷表篩選淘汰第一關，你就贏了一半。

如何脫穎而出？

不要以為去書店買張制式化的履歷表，填寫清楚，

或是用電腦列印出工整的履歷自傳，

貼上照片寄去就行了，

那我保證你的履歷表會石沉大海。

使用制式化履歷表的人呆板沒創意，首先淘汰，

若洋洋灑灑連寫好幾頁自傳的也先行出局，

因為沒人有時間看也沒興趣看，

最後留在手上約談面試的，

一定是別出心裁的履歷表所有人。

賞心悅目的履歷表，絕對是hand made純手工打造的，

有的製作成一張CD，有的變成一本精美小手冊，

還有的做成萬年記事本或是以電腦影像合成處理過……，

一看就知道這是個與眾不同、對這份工作非常重視的人。

需要將履歷表搞得如此花稍嗎？

如果你有興趣和能力當然可以，

否則也一定要讓你的履歷表別出心裁。

從前我的履歷表，肯定是不同於一般格式的，

我習慣用尺寸大過A4的進口淡彩信紙，

簡潔扼要的打上基本資料，並言簡意賅地陳述本身經歷、

特長及對該公司與該職位的願景與信心，

最後貼上一張美美的照片就行了。

特殊尺寸和顏色，在夾成一大疊的履歷表中，肯定顯眼，

若附自傳以不超過兩張為準，照片千萬要比本人還美或帥。

一個眉清目秀的應徵者，

誰都有興趣見面談一談，反正先擠進面試再說。

履歷表是自我推薦的法寶，

什麼樣的人就會有什麼樣的履歷表，

所以你要以虔敬的心創造你的履歷表，

讓它為你打敗一大半競爭者。

若能隨表附上學校教師、社團、

前雇主推薦函，更理想。

● 筆試見真章 發揮想像力

筆試要靠真本事，沒有訣竅，專業學識筆下見真章。

筆試成績不好當然是自己程度不夠，

但是，如果有人脈，像學長或朋友已在這家公司就職，

就盡量打聽出以往的考古題參考。

不過，現在不少優質公司在專業試題外，

會加考創意或是人文素養試題，

想要獲勝，不能墨守成規，好好發揮你的想像力，

甚至以逆思考的模式，試著給不一樣的答案，讓評分者驚豔。

● 面試有撇步 乾淨俐落

乾淨俐落的打扮，絕對討喜。

女生不要濃妝豔抹，男生切忌披頭散髮，

不穿拖鞋，不留指甲，沒有頭皮髮油，鞋子光亮如新。

不論你平常如何愛打扮，也必須為了面試而收斂，

不塗眼影、不彩繪指甲、LV或機車包都免提。

一個全身名牌或五顏六色的應徵者，

只會讓人覺得你求職賺錢是為了花錢，

而非你真正的志趣在應徵的這份工作上。

除非你應徵的是創意相關行業，越搞怪越出色，

否則女生以粉色套裝為宜，

男生當然是素色西裝配花色領帶。

你無法預測主考官的品味，安全上壘是上策。

面帶微笑，眼神專注。不要緊張，從一進門開始，

不論面對的主考官有多少人，

你也要鎮定冷靜，仔細聆聽對答如流，

切莫搶話插話或是不問自答，

還有千萬不能擦汗、扭手或抖腿。

事前準備一些可能出人意表的問題。

「可以用最短的一句話形容自己嗎？」

「這輩子最大的志向是什麼？」

「到目前為止，人生有什麼是最遺憾的事情？」

還有，記住，最常被問到的標準題是；……

「請問，你為什麼要報考本公司？」

決定報考一家公司前，

一定要對該公司的產品和背景有所了解，

甚至你投考部門的主管資料：

姓名性別嗜好……能打聽得到更好。

記得尼可拉斯凱吉演過一部電影，

他飾演一位待在小鎮的汽車業務員，

因緣際會為一位紐約大企業家修車，

他知道這是千載難逢的好機會，

於是做好功課上門毛遂自薦，

對這位大老闆和頂頭上司的背景，

從習性到嗜好，說得如數家珍，

終於贏得了賞識，一步登天。

知己知彼百戰百勝，準備好了再上路。

● 自信與圓融 不卑不屈

大方展現自信，不必臉紅心跳，

要讓招考官覺得不錄取你，是他們公司的損失。

請參考下列完美對答範例：問：「你……沒經驗？」

答：「請放心，我學習能力很強，

只要您給我機會，相信一定可以勝任愉快。」

問：「為什麼想換工作？」

答：「因為原來的職位學習程度有限，

我希望能繼續成長，並貢獻自己所長。」

問：「為什麼經常換工作？」

答：「良禽擇木而棲，我一直在追求最理想的工作環境，

而貴公司形象好、口碑佳當然是我的終極目標。」

應答時不吝讚賞你欲投效的企業，

拍拍馬屁，又適當展現自己的能力，

不卑不屈，這份工作肯定手到擒來。

至於待遇，如果你胸有成竹就開個價，

但保留議價空間，若是職場新鮮人，就該不計待遇，

只求贏得進大公司的學習機會。

以上都是我的寶貴經驗，

融會貫通後，絕對能帶給你求職好運。

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